株式会社日立製作所

2022.10.05 TECHNOLOGY 執筆論文がトップカンファレンスに採択。長期インターン参加学生も、社員と変わらず活躍できる日立の魅力

この記事のAI要約
Target この記事の主なターゲット
  • 大学生
  • 就職活動中の学生
  • 技術系インターンシップに興味のある人
  • 企業インターンシップについて知りたい若者
  • キャリアデザインに興味がある人
Point この記事を読んで得られる知識

この記事を読むことで、日立製作所における技術系インターンシップの実態について知ることができる。具体的には、日立製作所が提供するインターンシップの期間が2〜3週間から長期に及ぶものまであることを知ることができ、参加者がどのような研究に従事し、どのような成果を上げているのか、具体的なインターン生や受け入れチームの視点からの情報を得ることができる。さらに、新たな視点に触れることで、自分のキャリアの考え方や働き方に対する理解を深めるきっかけになるかもしれない。

Text AI要約の元文章

学生から社会人へのステップの過程で、誰もが一度は「自分はどう働きたいのか」と考えるものでしょう。とはいえ、体験したことがないので、なかなか解像度高く「働く姿」を考えることは難しいもの。だからこそ、企業へのインターンシップは、自分がどう働きたいのかを考えるきっかけとして、非常に有効な選択肢だと言えます。

今回の記事は、日立製作所における技術系インターンシップについてです。同社ではこれまで2〜3週間のインターンシップから、学生の方がより長期目線で研究開発に従事できる長期インターンシップまで、様々な学びの機会を創出してきました。

具体的にどのようなインターン生が参加していて、どんな研究に従事して成果となるアウトプットを出しているのか。現在、長期インターンシップに参加している学生と受け入れチームのおふたりに、それぞれお話を伺いました。

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