株式会社日立製作所

2022.09.16 CAREERS ベンチャー気質の大企業が面白い！日立に中途入社したデータサイエンティストが感じるやりがいとは

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この記事のAI要約

Target この記事の主なターゲット

Point この記事を読んで得られる知識: この記事から得られる知識として、データサイエンティストという職業の需要が急増している現状が理解できます。DevSkiller社のレポートによれば、データサイエンス関連のテスト実施件数が大幅に増加しており、データサイエンティストの人気が高まっていることが示されています。また、日立製作所がデータサイエンティストの育成に注力していることも明らかです。同社は2020年にデータサイエンティストを集めた新組織「Lumada Data Science Lab.」を設立し、AI技術を用いたビジネス展開を強化しています。これにより、顧客の課題解決に向けた取り組みについても知ることができます。キャリア採用を通じて入社したデータサイエンティストたちがどのように活躍しているかを具体的に知ることができ、データサイエンティストのキャリアパスや仕事の進め方に関するイメージがつかめます。

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Text AI要約の元文章: これからの時代に欠かせないデータ分析を生業とするデータサイエンティストの需要は伸び続けており、スキルとして習得をめざす人も急増しています。
スキル評価のためのテストプラットフォーム提供を行うDevSkiller社によるレポート「Top IT Skills Report 2022」にて、実施テストのデータサイエンス関連件数が対前年比で295％増加となっており、職種としても非常に人気が高くなっていることが分かります。

そんなデータサイエンティストの育成に早期から着目し、会社の経営戦略として取り組んできたのが日立製作所です。同社では、2020年4月にデータサイエンティストを結集した新組織「Lumada Data Science Lab.」を立ち上げ、AI技術を使ったビジネスの展開を加速させています。

どのようなメンバーがどのような視点で顧客課題の解決を進めているのでしょうか。今回は、2020年以降にキャリア採用で入社した3名のデータサイエンティストに、詳しくお話を伺いました。

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