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サイボウズ株式会社
評価から離れてただ共にいる時間をつくる。光明寺・松本紹圭さんに聞く、おそれに強いチームの生み出し方
- 僧侶
- 松本紹圭
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サイボウズ株式会社
子どもが学校になじめなくても悲観しなくていい。親は学校の外の世界を見せてあげよう──筧捷彦×中山ところてん
- プログラミング教育
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- 情報オリンピック
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- 浮きこぼれ
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サイボウズ株式会社
「そなえよつねに」。仕事や人生の困難から「逃げる」準備をしておくメリット
- ワークスタイル
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サイボウズ株式会社
繊細さは「どうにもならないもの」ではない。「期待しないこと」こそが、働き方の改善につながる
- HSP
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サイボウズ株式会社
「休みの日に何をしていいかわからない」は、人生のリスク
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サイボウズ株式会社
「青野さん、就活で正しい選択ってできますか?」「覚悟を持って、えいや! で選びましょう」──学生がサイボウズ社長に疑問をぶつけてみた
- イベントレポート
- 就活
- 若者シゴト論
- 青野慶久
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サイボウズ株式会社
サイボウズを退職します──会社と個人の距離感を模索した5年間の軌跡
- キャリア
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サイボウズ株式会社
「がんばらない」も選択肢のひとつ。自分の意思で人生を選んでいこう
- ワークスタイル
- 働き方・生き方
- 働き方改革、楽しくないのはなぜだろう。
- 長時間労働
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サイボウズ株式会社
ポンコツな自分も受け入れてしまおう。「勝つことが全て」では幸せになりにくいんです──犬山紙子×鈴木裕介(Dr.ゆうすけ)
- メンタル
- 人生
- 心療内科
- 自己肯定感
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サイボウズ株式会社
インターンシップ先は共働き子育て家庭──罪悪感のない育児支援が働き方を変える
- ワーキングマザー
- 子育て
- 青野慶久
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サイボウズ株式会社
ドラマ『対岸の家事』から考える、子育て世代の分断はなぜ起きるのか?——原作者・朱野帰子×サイボウズ・青野慶久
- サイボウズ
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- 子育て
- 生き方
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サイボウズ株式会社
すぐそこに迫る労働供給制約社会。危機と好機の分岐点は「同調圧力」の扱い方──リクルートワークス研究所 古屋星斗さん
- DX
- イノベーション
- ワークスタイル
- 人口減少
- 労働供給制約社会
- 生き方
- 複業
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サイボウズ株式会社
働くことに前向きな大学生が少ないのは、働いている大人が我慢しているように見えるから──働き方研究家・西村佳哲さん
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サイボウズ株式会社
「批判してはいけない」は、実は誤解です——思考はズレてあたりまえ、だからこそ「健全な批判」がチームに不可欠
- サイボウズ
- チームワーク
- メンタル
- リーダー
- 働き方
- 心理的安全性
- サイボウズ
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サイボウズ株式会社
休み中も仕事に追われていたわたしが、「肉体」と「精神」どちらも休ませる方法を習得した話
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サイボウズ株式会社
地方での複業は「遠距離恋愛」とよく似ている──信頼できるパートナーとの「共創」が地域を盛り上げる
- ワークスタイル
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サイボウズ株式会社
40歳を超えたぼくの「人生2周目戦略」。他人との比較をやめ、本当に大切なことにこだわり始めた
- いぬじん
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サイボウズ株式会社
レシピをフル公開しても売上は下がらなかったんです──Mr. CHEESECAKEの「オープンな心構え」とは?
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サイボウズ株式会社
部下を自分の手足としてしか使えない人がいる
- 上司
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サイボウズ株式会社
「する側もされる側も気が重い」。フィードバックの生産性を上げる秘訣を、米人気企業CEOに聞いた
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サイボウズ株式会社
働き方の価値観が変化するいま、テクノロジーが「人間らしい働き方」実現のカギとなる──佐々木俊尚×髙木一史
- 100人100通りの働き方
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サイボウズ株式会社
数字は「嘘をつける」──KPIがチームの協力を破壊する構造的な理由
- KPI
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- マネジメント
- 生産性を取り戻せ
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